(Ai sensi dell’ Art. 37, comma 7, del D.Lgs. n. 81/08, accordo Stato – Regioni del 21/12/2011 e accordo Stato – Regioni del 07/07/2016 con l’integrazione specifica inerente lo sviluppo della consapevolezza comportamentale per lo sviluppo delle soft skill correlate alla Safety.
- La sicurezza e il D.Lgs 81.08.
- Obblighi e responsabilità delle figure chiave della sicurezza.
- La figura del RSPP e RLS.
- I rischi in produzione.
- La gestione delle emergenze.
- Mancati infortuni e incidenti.
- Il triangolo del sistema immunitario (sonno, alimentazione, attività fisica) rappresenta gli indicatori chiave per il bilanciamento della salute.
- I metaprogrammi: strumento di analisi comportamentale che permette di analizzare le tendenze, gli automatismi, le abitudini e le cronicità che se consapevoli permettono di prevenire prima di curare rischi legati alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro.
- I ladri di tempo che determinano costi tangibili ed intangibili sulla salute e sulla sicurezza nel luogo di lavoro.
- L'engagement comportamentale finale.